新賃金制度

会社から説明を受けたのだが、妙に条件がいい。どこかに罠があるのか、まぁ、きっとそうだろう。しかし一時金の条件も結構いいのだ。やはりリストラで原資を稼ぐのだろうか。うーん。しかし、組合っつっても、会社の経営がこうもへたれてると、こっちがむしろ経営的な心配をするようになって、複雑。労使逆だよ〜。